12 août 2007

www.parisjob.com


Le site régionsjob est un joboard pas comme les autres (monster, cadresonline, cadremploi) puisqu'il se caractérise par une approche régionale de la recherche d'emploi. Il fédérait jusqu'à présent 6 sites correspondants à 6 sous régions françaises (région; entité géographique à prendre au sens large). Mois après mois le site régions job s'est affirmé comme un des principaux joboards français.
Pour étayer ce propos comparons le nombre d'offres d'emploi actives sur les 4 principaux sites emplois français (joboards)
Monster: 42 436 offres
Regionsjob: 21 429 offres
Cadresonline 15 067 offres
Cadremploi: 16 801 offres

Dès lors la question que tout le monde se posait était; quand est ce que regionsjob va venir concurrencer ses challengers sur le marché le plus lucratif mais aussi celui sur lequel l'attache régionale est la moins forte; le marché parisien.

C'est chose faite et le site s'appelle parisjob. L'annonce avait été faite à la presse il y a quelques jours, le lancement officiel est prévu pour le mois de septembre; mais le site est d'ores et déjà en ligne.

http://www.parisjob.com/

Toute la difficulté pour regionsjob va désormais âtre de conserver la carte proximité qui faisait un de ses principaux atouts. Mais ils vont devoir également gérer un flux d'annonces toujours plus nombreux qu'il convient de classer de la meilleure façon possible, afin d'offrir une exposition optimale à chacune des annonces. Les outils proposés par le web 2.0 pourraient aider regionsjob à y parvenir; sauront ils saisir cette opportunité?

L'avenir des sites internet emploi viendra t il des joboards? ou bien de sites web collaboratifs type linkedin, viadeo et autres facebook? affaire à suivre...

2 commentaires:

lool a dit…

et tu te sens pas con, à oublier un "b" dans "job-board" ?
Ou alors tu le fais exprès mais, mon cher, n'est pas loïc le meur qui veut !
Mais as-tu seulement essayé de prononcer ton mot ?

Anonyme a dit…

Sans céder forcément à le mode du web 2.0, Regionsjob propose depuis plusieurs mois des services participatifs aux internautes : des fiches métiers interactives (les wiki-métiers), des partages de favoris et une plateforme de blogs qui connaît un grand succès...